为什么会有人觉得五险一金是税呢？

五险一金和税的区别

税和五险一金的区别如下:
1、个人所得税是要向国家缴纳的，而五险一金是为了自己以后的养老金而缴纳的，性质是不一样的。缴纳社保的人也要进行个税的纳税申报;社保的缴纳依据和个税的缴纳依据相同，都是工资。五证合一后，社保与个税的相关信息会交叉稽核;
2、五险一金是国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险，实现社会安全，而强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。所谓五险就是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险，“一金”则指住房公积金。以最低档社保为例，其中养老保险需要缴纳28%;医疗保险为12%;失业保险为1%生育保险为0.8%;工伤保险为0.3%，因此最低档社保总缴金额为收入的66.1%，当然，社保也不是硬性规定需要全部购买这六项，而可以选择性购买，比如只购买医疗保险和养老保险则只需要缴纳40%。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

五险一金是个人所得税吗？

依据我国个人所得税法实施条例的规定，职工工资收入应该先扣除五险一金之后，再征收个人所得税。 举例说明： 比如你在北京工作，税前工资是8000元，五险一金个人的缴费比例分别为：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.2%，公积金12%，五险一金总共扣除1776元，剩下6224元。 按照我国的个税扣除法，应纳税所得额=6224-3500=2724元，再套用个税的计算公式，个税总共要缴2724×10%-105=167.4元。 最终到手的工资为：8000-1776-167.4=6056.6元。 《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第二十五条 按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、

社保公积金个税是什么意思？

社保公积金个税是指在中国工作的人员每月需要缴纳的社会保险费、住房公积金和个人所得税。社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，个人需要缴纳一定比例的工资作为保险费用。公积金是指员工每月缴纳一定比例的工资，用于购房或租房时的抵押贷款。个人所得税是根据个人的收入水平计算的税收，每月需要缴纳一定比例的工资作为个人所得税。

个人所得税应纳税所得额扣除费用是三险一金还是五险一金？

个人所得税应纳税所得额扣除的费用是三险一金，具体是基本的养老保险费，基本医疗保险费，失业保险费以及住房公积金。如果是生育保险费和工伤保险费的话是由单位承担的，所以个人是不需要缴纳的。
一、 关于个人所得税的申报
相信有不少人都会交税，因为交税是每个公民的义务。那么个人所得税申报也是比较简单的，可以采取数据电文邮寄等方式来进行申报。也可以直接到主管的税务机关申报，或者是采取符合主管税务机关规定的其他使用方式来申报。缴纳个人所得税时也可以申请专项的附加扣除，扣除后会减少纳税人的税费，支出但前提必须是纳税人，在子女教育继续教育，住房贷款利息，住房租金，赡养老人以及大病医疗这方面有相关的支出。所以说缴纳个人所得税是非常重要的，他在关键的时候也可以作为收入证明的佐证，那么以后想贷款的话也是比较方便的。
二、 个人所得税退税的申报操作流程
个人所得税退税的申报操作流程也是比较简单的，首先可以直接安装一个个人所得税的APP，然后需要注册登录，再注册的时候是要填写个人信息的，那么个人信息是不能填错的，否则就会注册失败。注册成功之后可以进入到主页面。点击综合所得年度汇算，就可以进入到申报的界面，选择使用已申报的数据，填写会阅读标准的申报须知，然后点击我已阅读并知晓。在确认基本信息选择申报的汇缴地，然后生成和确认申报表的信息需要注意的是，每一个收入项目都是有对应的内容的，所以要根据实际情况查看核实。
综上所述，个人所得税缴纳是非常重要的，它可以在关键的时候作为收入的佐证，而且还可以防止隐匿个人收入。

社会税和中国的五险一金是一个意思吗

一、社保和五险一金的概念是什么?
1、概念不同:社保是社会保险的简称,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
2、范围不同:社会保险仅仅包含养老保险等五个险种,但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。
二、社保和五险一金的区别
1、五险一金都是法定的,其中五险是社保,但五险仅是针对城镇职工而言的狭义上的社保,具有强制性。而广义上的社保并不都具有强制性,一金不是社保,但仅仅是由于历史因素等原因没有加入社保,其同样具有强制性。
2、一金指住房公积金,在五险中,前三个险种由企业和个人共同缴纳,后两个险种完全由企业承担。即用人单位缴纳五险一金、职工缴纳三险一金,是这两种说法得以并存的重要原因。
三、社保是五险一金吗?
不是一回事情,“五险一金”中的“五险”是指社保,“一金”是指公积金。“五险一金”是指养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险及住房公积金。其于社会保险的区别就是包含范围及概念不同。
两者不一样,社保不包含五险一金,但五险一金包含社保。根据我国相关条例规定,单位必须按照规定按时足额的为员工缴存五险一金。