大家都做了些什么工作?你们觉得有意义吗?
现在的生活,从事什么样的工作最有意义?
我就现在中国仍处于新冠肺炎疫情的防控战,狙击战的战疫期间,结合自己浅显的认知谈一谈对这个问题的看法。
究竟哪些对于现在的生活是有意义的工作呢?
1.“有病求医”。
既然现在是出于疾病疫情的防控和救治阶段,那医生这一行业肯定是最有意义的工作!“医者仁心”,救死扶伤,都把医生叫做“白衣天使”了。而且是虽无戎装,但依然“国有战,召必回,战必胜”,奋战在第一线,直接与病魔作斗争,是“最美的逆行者”!所以,从事医生卫生健康这一类职业的工作首当其冲,是最有意义的。她能直接治病。
2.“科教兴国”。
需要从两个方面说。
1)“科学技术是第一生产力”的口号已经提出。这场疫情的爆发,病毒被专家以“新型”二字命名,说明了科学技术的重要性。没有尖端科研人员的苦心钻研,我们恐怕连面对的敌人是谁都不能确切知道。所以,从事科学文化研究一类的工作,也是有意义的工作。关键时刻,她能解释我们所不能了解的专业知识。
2)“苟不教,性乃迁”。“人非生而知之者,孰能无惑?师者,所以传道授业解惑也”。人类文明代代相传,是因为有教师这一职业在“传道授业解惑”。教育面临这场新冠肺炎疫情的挑战,国家及时有效的把教育从线下转移到线上,是因为国家深深知道“人不学,不知义”的道理。学生是祖国的花朵,名族的未来。中国的继续强大需要后续力量的努力奋斗,而源源不断后续力量,需要学习作为支撑,所以教育这一类职业所做出的贡献,也是必不可少的,这也是有意义的工作。
3.“信息大爆炸”。
现代社会处于一个360度无死角的信息大爆炸时代。我们知道了新型冠状病毒这一信息,是因为有人在传播这一信息。所以,从事新闻、记者等信息的搜索、收集、整理、发布等一系列问题的职业,也是有意义的工作。
4.“求医问药”。
医生治病需要“对症下药”。所以,对疾病都有效的所有防治办法衍生出来的职业,比如制药厂工作、物资运输工作、口罩防护制品生产工作,这类纺织服饰、交通运输等等,都是有意义的工作。
5.“民以食为天”。
生活首先要生存下去。“人是铁,饭是钢,一顿不吃饿得慌”。所以,从事农林牧副渔行业的工作,更是有意义的工作。
6.“茶余饭后”。
也就是从事休闲娱乐行业也是有意义的工作。只是在新冠肺炎疫情防治管控期间,特殊时期,这类行业因为聚集性较强。所以,必须是线上行业的休闲娱乐工作才可以,再加上自己适当运动,才是正常的生活方式。
综上所述,我分析出来的结果,在不违反法律法规,道德品质的前提下,以上6种工作的从事者都是在做有意义的事儿。
希望我的一点小建议会对您有所帮助。也欢迎大家踊跃发言,热心回答,一起拥有积极阳光的快乐生活!
什么工作最有意义?
最有意义的工作,排在第一位的是警察。理由是:最不世俗的工作据说是最幸福的工作。第二位是消防员,第三位是理疗师,第五位是特殊教育老师,第六位是老师,第八位是心理学家。他们中的大部分人对自己的工作“非常满意”,因为这份工作是在给予人们帮助,或者带给他人意义。第四位是作家,第七位是艺术家。他们中的大多数报酬少得可怜,或者根本没有,但是表达出自己心中所想的自由带来了幸福。第九位是金融理财销售代理,因为他们中的一些人在舒服的办公环境中工作,平均每年挣的钱也比较多。第十位是施工工程师,摆弄那些大型玩具可能是很有趣的。可以看到一份有意义的工作最重要的一点是不世俗,其次是给他人提供帮助,然后是能自由创造和表达什么样的工作让你觉得有意义?
1、做着我喜欢的事,且是擅长之事。擅长不擅长,可能需要时间的沉淀与经验的积累,但喜欢不喜欢,一开始你就可以发觉到。记得第一次实习,是在一家房地产公司做渠道专员,主要工作内容包括维护老客户和开发新客户,每个人都有任务指标,而且是以小组比赛的方式进行,那样的工作性质,我明显是承受不了的,自从那份工作之后,我就知道自己是不适合做销售的,因为不喜欢。但要说到,我具体擅长做什么?说实话,至今还在摸索中。前前后后,经历了几家单位(含实习),作为领导者,如果能挖掘员工的优势,并且让员工从事着自己喜欢做的事情,已是非常难人可贵了。
2、所从事的工作,与个人的目标一致。很多人,可能不知道自己想要什么,所以频繁的尝试各类职业,在没确定之前,未尝不可,可一旦确定之后,做着职业规划内的事,你的工作就有了意义和价值,这对你的激励和鼓舞并非是喜欢或不喜欢那么简单了,目标和方向,是你前进的动力,是你奋斗的来源。但如果现在的工作,不是自己理想中的职业,又如何呢?有一种观点,我比较认同,职业与职业之间有些基本的素质是互通的,比如说沟通表达能力、人际交往能力,就算你从事的不是自己未来规划的职业,现有的工作还是可以为你带来价值,并非一无是处,领导者要帮助挖掘工作的内在价值,和员工的目标相结合起来,这样的结合只要多思考,总还是可行的,
3、所从事的工作,能够满足现阶段的诉求。对于工作,每个人诉求点不一样,有些人想要高薪,待遇太低,就不会长待;有些人想要稳定安逸,工作太忙太累,就会选择离职;有些人渴望晋升,长期从事一个岗,就会选择跳槽。如果一份工作,可以满足他的诉求点,这样的工作对员工而言才有意义。就像当下的我,虽然长远的目标肯定是高薪+成就,但就现阶段而言,如果一个单位能给我晋升和成长的机会,我就会选择留下,因为这是我实现目标的必经之路,也是工作的意义所在。
4、有良好的人际关系,有积极的工作氛围。一份工作,除了工作本身,最重要的就是你周围的同事和环境了,如果与同事相处很糟糕,工作氛围也压抑,很多人,特别是新人都会蠢蠢欲动。之前一同事离职后,去了一家新单位,没待三个月就离职了,听说是因为上司脾气差,动不动训人,实在受不了就走了。我还算比较幸运,遇到的同事,都比较好相处,领导也都比较大方、明智,在外部环境上,没有对我造成太多的困扰。但有些人,就没有那么幸福了。
5、寻找工作带来的快乐。工作是生活的一部分,而且是很大的一部分,占据我们三分之一的时间,甚至更长,如果能从工作中得到快乐,工作的意义不言而喻。快乐来源于哪里?上述提到的四个方面,都是快乐的源泉,比如同事的畅谈,领导的赞赏,公司的肯定,满意的薪水,一次别样的挑战等等,都可以给我们带来快乐。对我而言,快乐是我坚持一份工作的理由,如果我不快乐,我迟早会离它远去。作为领导者,如果你的员工经常开怀大笑,或许他的工作还有不少意义,如果你的员工整天愁眉苦脸,估计转身的期限也不大远了,怎么样创造快乐,是每个管理者需要思考的事情。
什么工作让你觉得有意义?
让我觉得有意义的工作,是对社会对他人有着直接贡献的工作。
老师可以答疑解惑,为国家培养出栋梁之才;医生可以救死扶伤,为患者减轻病痛;军人可以保家卫国,为百姓的生命安全护航,他们的工作都是非常有意义的。
我的妈妈退休之前是一名幼儿园老师,她就是把她的青春和热血都贡献给了她工作的幼儿园以及她带过的小朋友们。每当我放寒暑假,都会被妈妈带去幼儿园玩,看她是怎样工作的。
在游戏方面:妈妈会教小朋友们唱歌、跳舞;教他们折纸、搭积木;会在集体活动中教会他们如何与他人愉快地相处等。
在生活方面:妈妈会在午饭的时候教小朋友们如何正确的使用勺子;告诉他们吃饭吃菜的时候要细嚼慢咽;会在他们睡觉的时候帮他们盖好被子等。
妈妈对待每一位小朋友总是非常有耐心又富有爱心,从来都没有因为任何一个小朋友的任性和娇惯而放弃对他们的正确引导。
因此,我认为像妈妈这类直接为社会做贡献的人,他们的工作是非常有意义的。