中贝通信拟 55 亿元投建中贝通信华东基地,对公司发展带来哪些帮助?
合星金控投资集团有限公司怎么样?
合星金控投资集团有限公司是2015-12-29在上海市静安区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股),注册地址位于上海市静安区永和路118弄23号。
合星金控投资集团有限公司的统一社会信用代码/注册号是91310104MA1FR1AQ91,企业法人张明辉,目前企业处于开业状态。
合星金控投资集团有限公司的经营范围是:投资管理、资产管理、实业投资,企业管理咨询、投资咨询、市场信息咨询与调查(不得从事社会调查、社会调研、民意调查、民意测验)。依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。本省范围内,当前企业的注册资本属于一般。
合星金控投资集团有限公司对外投资6家公司,具有0处分支机构。
通过百度企业信用查看合星金控投资集团有限公司更多信息和资讯。
同仁堂健康药业同仁堂健康药业:6个月成功实施两个系统
进去了。俞俊,担任上海数环信息科技有限公司、新华人寿保险股份有限公司上海分公司虹口汶水东路营销服务部等法定代表人。合星财富俞俊进去了。合星财富创立于2013年,注册资本2亿元人民币,总部位于中国金融中心上海陆家嘴。
人员缺乏,经验匮乏,同仁堂健康药业却在半年时间成功上线了ERP和POS系统。做到这一点,与同仁堂健康药业采用四个有效的策略不无关系。 在位于北京中环世贸古色古香的北京同仁堂健康药业股份有限公司(简称同仁堂健康药业)总部,董事兼总经理俞俊的办公室更是将古典发挥到了极致――办公家具古朴雅致,还有不少古董。而在俞俊的办公室门口,用的是人脸识别系统;在他办公桌边典雅的雕花盒子里,装的是网线等高科技相关的东西;在他的电脑里,可以看到上千家销售终端的实时监控录像。
同仁堂健康药业是百年老店同仁堂科技创新的一个典范,而在2009年实施的ERP和POS系统,更是让同仁堂健康药业迈开了智能管理的步伐。
ERP开启二次创业之旅
同仁堂健康药业是北京同仁堂(集团)有限公司所属的十大公司之一,也是集团三大支柱公司之一。同仁堂健康药业是以高新技术为主导,全方位发展的现代化企业,研发、生产、销售传统中成药、参茸饮片、滋补类保健食品、普通营养食品等产品。
得益于良好的研发和市场建设,以及对产品品质的追求,同仁堂健康药业于2003年4月注册成立,到现在只有短短的6年多时间,营业额从32亿元增长到30亿元,拥有上千家零售终端。但是,俞俊却面临很大的管理压力。
他介绍说:“我们在产品研发方面有很好的研发队伍,每年都有30多个新品种推出来。在市场方面,我们建立了上千家不同形式的门店。可见,我们的产品研发和市场都没有问题,最大的挑战就是管理。”
之所以做出如此结论,是因为在过去的发展过程中,同仁堂健康药业和我国几乎所有传统药业企业一样,采用的是比较传统的人工管理方式,只是在日常管理中应用了一个已经应用了9年的定制的功能比较简单的进销存软件。
尽管同仁堂健康药业不断对系统进行完善,但是随着企业的飞速发展,系统已经不能支撑业务发展,数据的准确性也受到考验。业务部门亟待拥有一个能够提供准确数据的业务平台。2008年底,同仁堂健康药业已经拥有900多个零售终端,如果依旧采用传统的手工作业,很难对所有这些终端进行很好的控制。
谈到以往同仁堂健康的管理状态,俞俊说:“我们不缺资源,但是依靠手工作业我们没法把各种数据整合起来。”因此,信息化已经成为同仁堂健康药业的必然选择。
为此,同仁堂健康药业将2009年定为基础管理年,希望建立以人才、科技为支撑的智能管理体系。俞俊将ERP系统的实施和应用作为同仁堂健康药业进行二次创业的重要举措,帮助企业实现前端高效、后端有序的管理。他指出:“要建立这个体系,就要以ERP为基础。有了这个基础,我们宏伟的规划才能得以实现。只有这个规划得到实现,我们在传统行业中运用现代科技手段来运营的理念才能得到实现。”
四招保证系统平稳上线
2007年,首席信息官俞睿璇来到同仁堂健康药业时,IT部门只有5个人。“我们的信息化基本上从零开始。”俞睿璇介绍说。而在2009年3月至9月,同仁堂健康药业用短短的半年时间就成功上线ERP和POS系统,其中ERP系统包含了财务、分销和制造。之所以能做到这样,主要取决于同仁堂健康药业在系统建设时采用的四个有效策略。
策略一:软件选型 磨刀不误砍柴功
在2008年初,同仁堂健康药业开始从价格、软件与管理现状的匹配度和实施难度几个角度对ERP产品进行海选。他们把当前的ERP产品分成三类:国际化厂商的产品,如SAP、Oracle;国内知名厂商的产品,如用友、金蝶;国内区域性/行业性软件厂商的产品。为了保证能够选择到合适的ERP产品,俞睿璇带领选型小组每个月都出去看产品、看案例。
尽管俞睿璇已经想好同仁堂健康药业最终要用成熟的国际化厂商的ERP产品,但是考虑到当时企业需求最紧迫的是零售管理,她希望先选一个中型的国内ERP产品以短平快地解决当务之急。后来,考虑到如果采用这种做法,在一年后可能还要面对选型的问题,无论是IT部门还是业务部门,压力都会很大,同仁堂健康药业最终决定一步到位。
与此同时,考虑到同仁堂健康药业的零售终端都是自有门店,对门店管控的需求较高,同仁堂健康药业决定在上ERP系统的同时再上一套POS系统。
2008年8月,当某国际厂商的ERP产品走入对自身需求已经非常明确的同仁堂健康药业的选型组时,所有人都认为该产品与同仁堂健康药业的实际情况非常匹配,特别是在看到该产品在化妆品企业雅诗兰黛的实际应用之后。
策略二:系统实施 借船出海
同仁堂健康药业深谙“三分软件,七分实施”的道理。值得一提的是,在同仁堂健康药业的信息中心,除了一个员工参与过ERP项目以外,其他员工都没有ERP项目经验。所以,对他们来说,选择一个经验丰富的实施合作伙伴更加重要。
正因为如此,同仁堂健康药业选择了在实施方面具有丰富经验的IBM作为其战略合作伙伴。“他们有一整套的方法论,不用我去想太多。”俞睿璇认为,IBM的经验可以弥补她在ERP项目实施上经验不足的缺憾。与此同时,俞睿璇还在签约时特别强调要求经验丰富的顾问刘运霞作为IBM方的项目经理。
俞睿璇认为,事实证明这种做法是正确的。在项目的筹备和实施过程中,IBM不仅为同仁堂健康药业带来了先进的管理理念,更帮助他们实现了业务流程的优化。俞睿璇透露,同仁堂健康药业在实施ERP过程中,对200多个流程进行了重新梳理,刘运霞在此过程中起到了非常关键的作用。
策略三:系统上线 宁推迟不仓促
2009年8月,系统已经实施完毕。但是考虑到POS系统与门店的销售密切相关,一旦系统出现任何问题,就可能直接影响销售业绩,俞睿璇在模拟测试问题不大的情况下还是顶着压力决定推迟上线。
与此同时,项目组在IBM的帮助下用了74天在系统正式上线前抢出来一个信息中心帮助台,并在上线前做了演练。帮助台匹配了呼叫中心,除了接线员,项目支持人员还作为二线人员来协助帮助台处理问题;二线人员不能解决的问题,内部顾问还作为呼叫中心的三线专家来处理。有了这个帮助台,ERP用户一旦在应用过程中发现任何问题,都可以在第一时间通过帮助台来得到解决。相关人员将这些问题进行完整的记录以供以后的业务参考。
2009年9月1日,经历6个多月努力,同仁堂健康药业的ERP和POS系统终于正式上线。因为听说过很多企业在ERP上线切换时问题层出不穷而提心吊胆的俞睿璇,与IBM的实施团队一起走访了总部以及试点实施的门店。结果让她非常满意:财务没有出现问题,业务也没有出现问题,一切风平浪静。
2009年的“十一”长假期间,同仁堂健康药业的业务状况非常喜人,营业额达到了当年春节的量。但是这种状态却让项目组的员工非常紧张,他们都在担心系统能否通过这样大业务量的挑战。最后,系统顺利度过了这个应用高峰期。
“我们提出了运维提前的做法,打了一个有准备的仗。”提到系统平稳上线的原因,俞睿璇如是说。
策略四:人才培养 实战练兵
尽管在系统实施过程中,同仁堂健康药业充分借助合作伙伴的力量,但是他们并不是完全依赖IBM。“我们是边实施边建设团队。”俞睿璇说。
在项目实施之初,同仁堂健康药业信息中心的力量比较薄弱。为了保证系统的成功实施,同仁堂健康药业充分利用信息中心以外的资源,对ERP和POS项目在内部进行了总动员,并且成立了由各部门主管组成的进度督导小组。同时,他们还将员工对项目的支持情况作为绩效考核指标之一。
在系统上线前,对最终用户的培训是同仁堂健康药业项目组的一项非常重要的工作。同仁堂健康药业的很多业务部门的工作方式从没有系统支持到依赖系统来工作,很多员工都很难改变原来的工作习惯去适应这种转变。面对这个问题,项目组最有效的做法就是加强培训。他们首先对18个关键用户进行一对一的培训,然后再让这些关键用户回到工作岗位后对本部门的最终用户进行培训。
“这些关键用户,已经成为我们企业人才的第三梯队,也就是我们的中坚力量。”俞睿璇透露。值得一提的是,不但很多关键用户已经成为业务部门的骨干,还有一些关键用户被吸收成为信息中心成员,成为原来人才力量较弱的信息中心的重要补充。
到目前为止,同仁堂健康药业的信息中心已经从原来的5人壮大到今天的52人。俞睿璇说,同仁堂健康药业还要培养内部顾问,因为企业正处于快速扩张时期,他们要为新门店成立后进行系统的快速复制做好准备。
向智能管理迈出第一步
到记者采访时为止, ERP和POS系统已经在同仁堂健康药业顺利运行两个半月。俞睿璇认为,ERP的成功上线,标志着同仁堂健康药业向智能化管理体系战略目标迈出了第一步,是传统中医药行业进行信息化建设的一次有益探索。
系统首先帮助同仁堂健康药业实现了信息流、物流、资金流和数据流四流合一,实现财务、业务的一体化;其次,帮助同仁堂健康药业消除了信息孤岛,实现了资源的统一调配;最后,系统促进了同仁堂健康药业经营模式的转变,从以往的以产定销转变为现在的以销定产。
同仁堂健康药业财务总监何琼认为,上ERP系统后,受益最大的是财务部门。这主要体现在三个方面。第一,ERP帮助同仁堂健康药业的财务管理从核算型向管理型转变。她分析说,同仁堂健康药业业务飞速发展,如果仍然采用原来的手工作业,工作量之大不可想象,现在通过ERP系统自动处理数据,财务人员不用再埋头记录数据,转而关注数据的准确性和有效性。第二,财务管理更加纵深化,因为同仁堂健康药业的业务包含从生产到物流,再到多种销售终端、电子商务等内容,财务工作从单一维度的分析记录要转化为多维度的分析,从粗线条管理转化为细节化管理,这靠手工作业是无法实现的。ERP给财务部门一个很好的财务核算工具,使财务工作更加细致、多元化。第三,实现了财务业务的一体化,使得所有数据都可以整合共享,提高财务管理水平。
将ERP系统和POS系统打通,让同仁堂健康药业市场部对门店的管理更加高效、可控。市场部的关键用户介绍说:“我们可以从系统实时看到各个销售终端的销售、库存数据。如果发现他们的库存不足,我们就会提醒他们及时补货。如果我们发现某款产品的销售额特别低甚至为零,我们就会和门店的负责人一起讨论到底是什么原因,商量相应的对策。”以前,门店一个星期给市场部传真一次手工统计的数据,但是这些数据有可能跟实际的数据不一样,市场部的工作人员经常要去门店核查数据。
采购部门的工作也有了很大的提升。相关人员可以从ERP系统上直接导入物料需求计划,结合库存情况生成采购订单,而且每个产品都会显示其可选择的供应商。
俞俊认为,ERP是同仁堂健康药业规划的基础,ERP的成功上线保证了企业的战略规划得以实现。他评价说:“现在我们的每个数字都是准确的,财务是垂直管理的,上千家零售店是可控的。我们的经验告诉同行的兄弟们,传统药业也可以实现信息化管理。”
期待再次起航
信息中心帮助台不但为同仁堂健康药业ERP和POS系统的上线保驾护航,还能帮助信息中心在系统上线后为最终用户提供统一、规范的服务。俞睿璇透露,系统上线后帮助台还陆续收到来自一线的应用问题。值得庆幸的是,这些问题都是些操作、使用和需求问题,而没有根本性的大问题。
到目前为止,信息中心帮助台已经收到了1000多个问题,但是收到问题的频率变得越来越小,而提出需求的比重越来越大。俞睿璇指出,目前是同仁堂健康药业ERP项目的休整期,信息中心正在对这些问题进行归纳、整理,并将这些问题汇总到高管层,由他们对问题进行再跟踪,助力管理升华。他们还将在ERP二期工程启动的时候着手解决这些问题。
完善ERP系统只是同仁堂健康药业未来五年信息化建设的一部分。在信息共享中心的规划中,他们还将邮件系统、统一通信、工作流、审批流等内容整合到统一的协同办公系统中,在企业内部实现无纸化的智能办公。与此同时,为了更好地利用ERP系统所提供的数据,他们还将为管理层实施BI(商业智能)系统。
与此同时,在建的北京亦庄开发区同仁堂健康药业新的办公大楼已经规划部署了新的数据中心。这为同仁堂健康药业未来的信息化建设解除了后顾之忧。
企业数字化转型包括哪些方面?
企业数字化转型包括:
1、 提高数字化认知水平:
在企业内部,建立从上至下的数字化转型认知体系,特别是企业领导层、管理层,要充分认识到数字化转型的重要性、紧迫性和系统性,从思想上,深刻认知数字化转型和企业发展是密不可分的一个整体,强化数字化转型和业务的融合思想,强化技术和业务协同发展的理念。
2、 制定数字化转型战略:
由企业领导层亲自负责,制定企业级的数字化转型战略,做好数字化转型的顶层设计,对企业数字化转型,进行全面、系统、整体的规划布局,明确企业数字化转型的战略定位、战略目标,确定数字化战略的具体内容,指明数字化转型战略的实施步骤和实施路径。
3、 建立数字化企业架构:
推动企业传统架构,向新一代的数字化企业架构转变,重构企业业务架构、数据架构和技术架构,建立以混合云为基础,以企业数字化云平台为载体,实现业务自由扩展、应用高效支撑、服务灵活部署、数据融合应用的新一代企业架构。
4、 推动数字化组织变革:
全面开展企业的组织变革,建立数字化的组织变革领导小组,调整组织架构,建立适应数字化转型的组织体系,构建起以业务为核心,灵活机动、分布式、扁平化、网状化的组织体系,形成适应数字经济条件下的新的组织体系。
5、 统筹数字化系统建设:
统筹企业数字化系统建设,重构企业IT基础设施,建设以企业智慧大脑为主体的数字化系统矩阵,形成企业系统服务总线、API服务平台,融合企业内部ERP、CRM、电商、小程序、会员系统、库存系统、数据分析系统等各类系统,形成业务的全面感知、实时分析、智能决策的数字化企业系统矩阵。
6、 再造数字化业务流程:
全面梳理企业业务流程,推动业务流程的数字化变革,强化数字技术对各个业务环节、业务模式、业务流程的变革和再造能力,形成更加数字化、网络化、智能化的业务运行体系,系统化的再造企业的业务流程。
7、 重构数字化客户服务:
推动企业客户管理、客户服务的数字化重构,强化数字技术对客户价值创造、客户体验优化、客户旅程管理等领域的全面改造,建立以客户为中心,与客户协同发展的全触点感知、全场景体验、全天候服务的数字化客户服务体系。
8、 推动数字化产品研发:
将新一代数据化、网络化、智能化的技术,融入到产品设计、研发中,强化数字技术对产品本身的改造,建立更加智慧化的产品体系,推动产品设计、研发、试样的网络化、智能化技术应用,构建实时响应、敏捷迭代的产品研发体系。
9、 形成数字化技术体系:
建立企业数字化技术管理体系,将互联网、移动互联网、大数据、人工智能、区块链、云计算等各类技术,进行统筹管理,融合企业内外部技术团队的能力,建立一个开放式的技术开发应用生态,推动各项技术在企业数字化转型中的实时响应、有力支撑、高效应用。
10、 构建智能化生产作业:
提升企业在生产作业、产品制造等环节的自动化、智能化水平,构建自动化作业流程、智能化制造产线,让前端客户订单、后端供应链和生产制造环节的数据实现无缝连接,提升企业生产作业和智能制造的数字化、网络化、智能化水平。
11、 建立数字化运营机制:
建立企业数字化运营平台,强化企业运营、管理、财务、资产等各个方面的数据采集、融合、分析能力,推动日常运营工作的智能化水平,推行以数据为核心自动运营机制建设,建立以一线运营人员为主体的微决策运行体系。
12、 构建数字化营销体系:
积极利用数字技术,对内搭建以CRM系统为基础的企业数字营销服务平台,对外通过API打通外部营销平台,实现内外营销无缝连接,建立以客户旅程为核心的营销矩阵,形成从引流、转化、留存、促活的全域流量运行体系,强化CRM、小程序、红包、裂变等各类营销技术在营销体系的应用。
13、 重塑企业价值体系:
重新审视企业价值创造体系,梳理企业价值链,推动企业全价值链的数字化变革,打造以客户为中心,以业务为主线的价值创造体系,强化数字化技术,对企业客户价值、产品价值、服务价值、业务价值等价值链的改造应用,推动企业价值创造活动的持续动态升级。
14、 建立数字化增长模型:
设立企业首席增长官职位,设计企业数字化增长模型,将数字技术广泛应用到企业增长的各个流程、各个环节,特别是在流量运营、客户旅程、市场销售、生产制造等领域,推行数字化的增长模型应用,建立模型数据监测指标体系,不断调整和优化各个领域的增长模型。
15、 实现企业数据实时感知:
充分利用信息系统、各类传感器、机器视觉、人工统计等多个数据采集方式,依托大数据平台,实现数据的实时采集、企业状态的全面感知,打通企业数据壁垒,建立数据服务平台,形成数据开放共享机制,提升数据智能化应用水平,充分发挥数据价值。
16、 打通企业内外互联网络:
统筹企业的网络化建设,打通企业内外部网络,推动企业商业BI、ERP、CRM等运营网络的互联互通,深化5G网络在企业生产制造环节的普及应用,实现企业所有环节、所有要素的网络全贯通、系统全连接、业务全在线。
17、 推动人工智能全面应用:
制定企业AI战略,建立企业AI服务平台,全业务推行AI化改造,将语音识别、图像识别、文本识别等AI技术,广泛应用到产品研发、客户服务、市场营销、生产制造、运营管理等各个领域,实现企业的智能化升级。
18、 组建数字化人才团队:
变革企业人才管理策略,着眼企业数字化转型需求,组建数字化人才队伍,引入数字化技术开发、数字化技术应用、数据分析等领域的人才,建立外包、外聘技术、应用专家团队,形成内外互补的数字化人才体系。
19、 建立知识智能体系:
高度重视企业知识智能体系建设,强化业务知识的搜集、整理、编写、测试、、修订、发布、版本控制、迭代更新、存档管理等企业知识全流程管控,充分利用知识计算引擎、知识图谱、知识库、文本识别、文本洞察、文本分析等各类知识应用工具、系统,构建智能化的企业知识智能体系和知识运行管理机制。
20、 深化企业数字文化建设:
建立企业数字化转型的文化氛围,让数字化转型深入人心,成为企业的主流文化,用数字化转型,推动企业各个部门、各个小组、全体员工,学习数字化转型相关内容,了解数字化转型给企业、部门、小组、个人带来的价值,形成自上而下,自下而上双向驱动的数字化转型文化。
21、 建立企业数字化创新机制:
推动企业创新和数字技术的融合发展,建立鼓励创新、激励创新的机制,强化数字技术对企业经营、管理、生产、运营等领域创新的驱动作用,实时推动创新成果在企业内的共享,实现创新价值的闭环。
22、 打造企业数字化生态体系:
建立企业数字化生态体系,建立企业级数字生态服务平台,以开放共享的理念,连接企业客户和上下游合作伙伴、第三方服务商等各类主体,形成以企业价值创造为核心的全面开放、协同共生、共建共享的企业级数字化生态共同体。
扩展资料:
数字化转型(Digital transformation)建立在数字化转换(Digitization)、数字化升级(Digitalization)基础上, 进一步触及公司核心业务,以新建一种商业模式为目标。数字化转型开发数字化技术及支持能力以新建一个富有活力的数字化商业模式。
数字化转型表明,只有企业对其业务进行系统性、彻底的(或重大和完全的)重新定义——而不仅仅是IT,而是对组织活动、流程、业务模式和员工能力的方方面面进行重新定义的时候,成功才会得以实现。2020年5月13日下午,国家发展改革委官网发布“数字化转型伙伴行动”倡议。
电子商务前景怎么样?
电子商务前景很好。
具体表现在以下几个方面:
1、现在是互联网时代,购物也是,电商已经很普及,所以学电子商务很有前途。
2、“电子商务”所学的东西各有不同,有营销类的、物流类的、运营管理类的,不管这三种类型学的是哪种,对大家都有好处。
3、营销类,电商普及,学营销出来很吃香。随着电商的普及,物流也在同步发展中,几乎跟电商是一家,所以学物流也是不错。
4、运营管理,现在各个企业都有网站,而网站运营就需要管理者,而刚好电子商务偏运营管理的就能胜任这份工作,所以电子商务是非常有前途的专业。
小米发布第二季度财报,对股价是否有影响?
小米发布第二季度财报后,股份上涨了。
8月27日开盘,小米集团港股股票一度大涨超过7%,达到2085港元的一年最高价。截至8月27日10时24分,小米股价报204港元,总市值5077亿港元,突破5000亿港元大关。
8月26日晚盘后,小米集团发布了今年上半年及二季度财报。今年上半年,小米集团总收入达到人民币1032亿元,同比增长79%,经调整净利润为人民币57亿元,同比略降07%。其中,第二季度收入为人民币535亿元,同比增长31%,经调整净利润为人民币34亿元。
扩展资料
小米的境外市场收入占总收入的449%:
小米在财报中指出,尽管受到疫情影响,小米的境外市场收入还是实现了10%的增长,达到人民币240亿元,占总收入的449%。
小米还援引Canalys的数据指出,按智能手机出货量计,2020年第二季度,小米已在全球总共50个国家和地区市占率排名前五,在25个国家和地区排名前三。
财报分析会上,小米总裁王翔也透露,小米手机业务已经在印度、西班牙、乌克兰、波兰、希腊、白俄罗斯、缅甸7个市场取得市占率第一,另外在法国、俄罗斯等6个市场取得份额第二。
参考资料来源:新京报-财报超预期,小米股价一度大涨超7%,市值突破5000亿港元
小米市值一日暴涨600亿,回购做法帮助有多大?
小米豆股价创立了历史新高,股价浮动的主要的原因是因为小米对于产品有了最新的发展和创新,最主要的是因为苹果整个系列对于我们国人来说产生了很大的分歧,影响了苹果的销量。其实之前之所以小米一直都没有发生很大的突破和改变,第一是因为小米对于自己的研发成果并不是特别的突出,跟不上我们大众别的品牌手机的更新速度和创新,其次就是因为iPhone在整个市场上面站到了了主要的地位,iPhone对于我们每个人来说在之前是非常受欢迎的,甚至有很多的人把iPhone整个品牌设为一种奢侈品行列。
曾几何时,有大部分的人都觉得能够使用iPhone的人一定也是非常的富有的人,所以这就造就了我们每个人都想拥有一部属于自己的爱疯。但其实在后来的时候,因为国际上面国家与国家之间的关系非常的繁琐与复杂,造成了很多我们国家与国家之间的一些矛盾和冲突,就导致整个国外的品牌已经产生了非常大的销量的影响。其实对于iPhone来说,中国是一个非常大的销量的渠道。
但是因为国际关系的相对紧张,我们很多的人都不会选择iPhone,而会选择国内机,对于我们的中国手机品牌来讲,其实华为也是比较不错的,而且能够与iPhone整个系列旗鼓相当,但是在这个时候小米一直作为一匹黑马显现了出来,华为手机的整个性价比和经济方面的销量一直都是非常合适的,所以导致我们很多的国内的用户和消费者都会考虑小米品牌。
股价浮动的主要原因除了我们整个小米本来的性价比和产品的非常优秀的原因是吧?还有就是国际上面的各种复杂的关系,都是有一部分的原因的。
小米股票下跌原因
回购对上市公司的帮助还是很大的,例如小米公司,宣布回购之后,股价立刻上涨了5%。有媒体统计过,自从上市以来,小米似乎很喜欢回购股票,动不动就是几十亿人民币,尤其在前几年小米股价长期低于发行价的时候,回购次数是非常多的。截止目前,小米公司对自己公司的股票回购次数超过40次,基本每次都能起一些效果,消息公布后,小米股价都有所波动。而这次小米宣布的100亿回购计划,让股价暴涨,市值一口气涨了六百亿。
其实股价上涨短期来看,是回购消息刺激带来的,但长期来看,是公司业绩向好的基本面带来的,特别在其国内最大竞争对手遭遇困境之后,小米的市场份额得以上升,利润率也有所改善,再加上海外的小米手机销量也在上升,多方面的利好,最终带动着小米股价的上升。
其实小米创始人雷军去年也透露过,由于小米上市之后,股价常年低于发行价,自己一度感到很丢人。这也解释了为什么小米那么喜欢回购了,雷军似乎对小米的低股价很敏感,他不希望投资小米的人亏损。
参考资料:
过去两年,外界对小米频繁回购股份的操作并不陌生。公开资料显示,小米上市以来一共进行了41次回购,回购股份总数接近4亿股。业内分析人士认为,小米高层希望用股价回购策略,更好反映公司的实际价值,从而提振股价。
即使进行了41次回购,小米也始终没有达成目的。直到近日,多方利好消息的集体推动下,资本市场流动资金不断涌入,小米股价大幅回调。
Wind数据显示,3月16日,南向资金净买入港股5267亿港元,其中腾讯控股、建设银行、小米集团净买入额位列前三,分别获净买入1301亿港元、769亿港元、673亿港元。
林斌抛售35亿股小米股票,每股价格为多少?
一方面是由于资本市场对其股价并不看好;
另一方面,从小米的财报来看,其营收主要靠手机和硬件,如果按硬件公司来计算市值,小米难以支撑其2183亿的市值。
1、为此,小米需要不停地拓展和互联网相关的业务,摆脱“硬件公司”的帽子,以期获得资本市场的认可,进而扭转股票一路下滑的颓势。 为此, 雷军说:“过去小米的核心战略是以手机为中心,今后是手机+AIoT双引擎战略。
2、无论是从财报、从股价还是公司披露的业绩上,我们能够感受到,小米正处于“柳暗花未明”的关键时刻:手机业务需要通过高端市场和海外市场贡献更多利润;IoT业务需要在还未兴起的智能家居市场,不断尝试并提供全新和具有说服力的方案;互联网服务业务,需要找到准确的切入点和清晰的方向,靠P2P推荐绝非长久之计。
北京小米科技有限责任公司成立 于2010年3月3日 ,是一家专注于智能硬件和电子产品研发的移动互联网公司,同时也是一家专注于高端智能手机、互联网电视以及智能家居生态链建设的创新型科技企业。 小米公司创造了用互联网模式开发手机操作系统、发烧友参与开发改进的模式。小米还是继苹果、三星、华为之后第四家拥有手机芯片自研能力的科技公司。
1、为发烧而生”是小米的产品概念。小米还是继苹果、三星、华为之后第四家拥有手机芯片自研能力的科技公司。“让每个人都能享受科技的乐趣”是小米公司的愿景。都能享用来自中国的优质科技产品。小米已经建成了全球最大消费类IoT物联网平台,连接超过1亿台智能设备,MIUI月活跃户达到19亿。
2、小米没有森严的等级,每一位员工都是平等的,每一位同事都是自己的伙伴。小米崇尚创新、快速的互联网文化,讨厌冗长的会议和流程,让每位员工在轻松的伙伴式工作氛围中发挥自己的创意。小米相信用户就是驱动力,并坚持“为发烧而生 ”的产品理念。
身价缩水110亿美元,还被董明珠嘲笑,雷军还能拉起小米的股价吗?
林斌抛售的小米股票及美股价格为2255~2285港元。此次林斌抛售35亿股小米股票,在外人看来是不理解的,因为现在国产小米做的越来越好,股价日益涨高,可以说在未来林斌所拥有的将是一笔巨大的财富,但他却在这一时机抛售了大量股票,外人着实费解。不过了解到内情后,才知道他并不是要抛售套现,而是将这一笔钱委托给信托基金。
其实我们可以看到小米股价目前涨额已经超过了118%,在有些时候甚至能够达到2695港元的历史新高,一次又一次创造这价格上的新高度。如果是我们的话,肯定会牢牢的掌握着这些股权,而林斌却接连三日卖出小米股份,已经套现了,大概37亿港元,这是一笔巨大的资产。这也引起了广大投资者的注意,不过他对外宣称说这只是减持了其小米股份的一部分,且有一部分所得将会用于公益慈善。
目前也有外界猜测,这是为了迎合小米集团董事长雷军的部署策略,将合伙人制度扩大化,林斌减少的股份将会重新分配给新来的人腾位置。林斌是在2010年加入小米的,以前他是微软公司的主任级工程师,在电子领域可以说是数一数二的人才。在微软谷歌都担任过研究院的副院长,所取得的成就也是普通人难以企及的。
雷军将继续扩大合伙人制度,新增了4名合伙人,整个团队也扩大至9人,像我们比较熟悉的王翔、张峰等等,目前也已经开始走马上任,开始了集团公司内部工作。相信在未来随着国产手机行业的稳步发展,小米将占有重要的市场份额,在手机集电子行业都有着举足轻重的地位。
小米股票代码是多少 小米集团股票
“我从雷军身上学到了利用互联网思维搞营销,挺厉害的。(小米)原来上市时股价从17块变成8块10块了。”董明珠接受采访时这样说道。今年雷军和董明珠的五年赌局答案揭晓,董明珠略胜一筹,但是二者相差不大,可以说雷军虽败犹荣。五年时间雷军能把一家营收百亿的企业拉到千亿的阵营中,还能紧追格力,不得不说雷军的互联网营销思维真的非常牛。2018年7月9日,雷军带着小米登陆港交所,上市当天开盘小米破发。随后几天小米一路冲高,在达到2220港元的高价后,小米一路下跌,直到现在。
小米上市时,曾有十几万投资者认购,就连马云、马化腾、李嘉诚等人也都为雷军站台,当初之所以定价那么高,也是基于市场对于小米的看好以及认购的超预期。小米上市以来,股价一直都是雷军的一块心病。上市时雷军曾夸下海口,他要让投资小米的投资者赚一倍。一年时间过去了,当初买入小米的投资者亏损幅度都超过了50%。不知道雷布斯现在面对投资者时,那句are you OK还说的出口不?对于优秀的企业来说,上市仅仅只是万里长征的第一步。成立于2010年的小米经过9年多的发展能成为世界五百强企业,足以说明小米的价值和雷军的管理能力。
但价值和能力不代表市场的看法,对于小米模式显然市场不太认可。不少专家指出小米之所以跌跌不休是因为当初上市时定价过高。他们认为目前要按照制造业企业去估值,小米的市值仍然比较高,但如果按照互联网企业去估值时,小米市值就是被低估的。根据wind数据显示,小米今年股价已经累计下跌2918%,而今年恒生指数的涨幅为351%。从发行价17港币跌至今天的914港币,面对着近半的缩水,雷军的压力可想而知。雷军曾表示,面对不断下跌的股价,自己曾焦虑得睡不着觉,他称大家都投资了我55亿美元了,要跌的太难看,我怎么出去见人?
今年1月9日,小米曾发布公告称,包括集团CEO在内的控股股东一年内不出售所持小米集团的股份。随后,小米又进行了三次回购,涉及资金2亿港币。 在市场反应并不明显的情况下,5月14日,小米继续加大市场的回购力度,小米集团公告称,向董事售出一般授权,以回购不超过10%的公司股份。然而,多次回购市场并未买账。且前段时间小米集团总裁林斌在低位进行减持,如此行为更是让小米股价承压,为了改变目前股价下跌的颓势,9月3日小米集团发布公告称,董事会正式决议行使股份回购授权,按最高总价120亿港元,不时在公开市场回购股份。受此消息影响,小米当日股价大涨。截止现在,小米本月上涨幅度已经超过了7%,市值也重回2100亿港元上方(目前2194亿)。
9月17日,小米集团再次回购27562万股,回购金额2499万元港币。目前小米暂时止跌,但仍处于周期底部。和产品方面的天赋比起来,雷军对于小米的股价真是是束手无策。除了承诺不减持之外,回购就成了雷军维护股价的重要法宝之一,事实上,从今年年初开始,为了提振股价,雷军以及小米集团都进行了诸多努力了,可惜效果并不明显。上市之初,雷军曾认为,股价短期波动不重要,只要脚踏实地做好公司,市场就一定能给予最正确的评价。但是,事实总是事与愿违。
比起小米集团的困扰,雷军本人的困扰也不小,按照雷军最新持股计算,雷军共计持有A类股4273亿股,B类股2386亿股,合计持股6659亿股,占小米集团占总股本的2779%。小米股价达到最高点时,雷军身价曾突破了1500亿港币(约合192亿美元)。如今雷军身价只有610亿港币(约合78亿美元),也就是说短短一年时间雷军身价蒸发就超过了110亿美元。根据小米半年报显示,小米上半年实现营收957亿元,实现净利50亿元。而同期的格力营收也不过983亿元。在不少券商和投资者的眼中,小米已经具备了投资价值,甚至有机构给小米给出了22港元的目标价。
现在小米正在止跌回升,至于能涨多少,我认为就要看这轮小米的回购力度了。如今雷军同董明珠之间又有了新的赌约,这次他们赌谁能成为各自行业的全球老大。董明珠坦言,小米前面有华为,所以它很难超越。雷军则回复到,我觉得我可以试试。我认为雷军能不能成为手机行业全球第一不重要,只要在下次赌约结束前,小米能够超越格力,且股价能够回到发行价上方,雷军就是成功的。
小米集团是在香港上市,其股票代码是01810。想要买小米股票需要开交易港股的账户。
2018年6月25日,小米发布招股书,正式启动公开发售。招股书显示,小米香港IPO全球发售股份数目218亿股,每股22港元,股票代码1810。
小米基石投资者共有七家。
其中,中投中财(CICFH)认购191亿美元、美国高通(Qualcomm)认购1亿美元、中国移动认购1亿美元、CDB PE(国开基金)认购6700万美元、保利集团认购3150万美元、招商局认购3000万美元、顺丰速运认购3000万美元。
扩展资料:
2019年3月12日,小米持股的老虎证券向SEC日前更新招股书。公司将以每股5美元至7美元的价格发行1300万股美国存托股票(ADS),最高拟融资9100万美元。 老虎证券于本周开展全球路演及认购,预计3月20日在美国纳斯达克全球精选板块挂牌,股票代码为TIGR。
2019年3月19日,小米公布上市后首份年报。2018年实现总营收1749亿元,同比增长526%,经调整利润86亿元,同比增长595%。
2019年6月10日,小米再次宣布回购5247万B类股。2019年6月3日以来,小米已经进行了4次股票回购,耗资约45亿港元。
参考资料:
百度百科——北京小米科技有限责任公李勇坚:加强跨境电商全体系建设,这对电商发展有哪些积极意义?
今天是6月29日,根据最新消息报道,李勇坚提出,要加强跨境电商全体系建设,这对我们的电商行业来说,无疑是很有帮助的,今天我们就来一起讨论一下加强跨境电商全体系建设对电商的发展有哪些积极的意义。
第一,可以帮助我们国家的一些电商产业最快的恢复,缓解疫情给电商产业带来的打击
疫情从开始到现在,已经持续了两年之久,很多电商公司因为疫情防控因素,仓库被隔离,厂家工人也被隔离,但是成本费和租金仍然要支付,这对电商公司来说,一定是一个不小的打击,因此,提出加强跨境电商全体系建设,其实是给我们的国内电商公司提供了一个更广大的平台,而这个广大的平台是国家给我们的支持,这样我们的电商公司可以接到更多来自国际的业务,可以增加产能和产量,并出口到国外,最大限度的促进资金回流,促进了电商行业的整体复苏。
第二,加强跨境电商全体系建设,有利于提高消费者的购买力,便捷购物,电商的进步可以促进国民经济平稳运行发展,可以让我国电商走出国门,实现经济全球化
跨境电商的意义就在于,我们国内的东西可以出口,国际的东西可以进口,这便利了我们国家的人们,可以提高消费者的购买力,便捷了购物,电商进步了,我们国家的整体经济也会进步,电子商业作为一种新兴的购物方式,俨然成为了一种新的潮流,跨境电商可以促进国际友好交流,我国的电商走出国门,可以有助于我们早日实现经济全球化,带动很多工厂的发展,良性有序的使电商行业得到快速发展。
以上就是我的回答,希望对你有帮助。